国有企业经营者薪酬激励模式探讨
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    探讨了在现代企业制度下企业经营者(经理)的薪酬激励问题,对年薪制和股票期权的行使障碍进行分析,并提出了一个新的薪酬激励模式,最后对实现这种薪酬激励的外部环境进行了阐述.

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引用本文

王芳,黄征亮.国有企业经营者薪酬激励模式探讨[J].华东交通大学学报,2003,20(6):60-63.
.[J]. JOURNAL OF EAST CHINA JIAOTONG UNIVERSTTY,2003,20(6):60-63

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